Новини

День охорони праці в Україні відзначатимуть під девізом “Удосконалення збору та використання даних про безпеку та гігієну праці”

16.2.2017, 09:20

Цьогоріч за рекомендацією Міжнародної організації праці Україна відзначатиме 28 квітня День охорони праці під гаслом «Удосконалення збору та використання даних про безпеку та гігієну праці».

Свою діяльність у 2017 році МОП спрямувала на підвищення інформованості про розміри і наслідки пов’язаних з роботою нещасних випадків і хвороб. Оскільки дані про такі нещасні випадки і хвороби мають важливе значення для профілактики, існує гостра необхідність у вдосконаленні системи реєстрації і повідомлення, а також у зборі і аналізі інформації про безпеку і гігієну праці на національному рівні.

Звітна конференція Асоціації "Укрексперт"

16.2.2017, 09:09

03 лютого 2017р. в м.Києві в актовому залі Київського експертно-технічного центру Держпраці відбулася звітна конференція Асоціації незалежних експертів України «Укрексперт», в якій прийняв активну участь директор ДП «Карпатський ЕТЦ» Александрович О.Л.

Активний відпочинок — запорука здорового самопочуття та хорошого настрою!

6.2.2017, 09:14

Колектив  ДП «Карпатський ЕТЦ»  на вихідних відвідав  Базу відпочинку “Високий Перевал”,  яка знаходиться у селі Вишків Долинського району. Село Вишків розташоване високо в горах на висоті 800 м. н. р. м. у верхів’ях долини річки Мізунь поруч з головним вододільним хребтом. Воно лежить на трасі Долина – Хуст, яка з півночі долає Вишківський перевал, а з півдня – Торунський. Вишків це зручний пункт для початку туристичних маршрутів на Вишківський Горган, озеро Синевир. На захід знакований маршрут веде через вершини Чорна Ріпа та Високий Верх у Славське.

 

Голова Держпраці відповів на запитання громадян в Урядовому контактному центрі

3.2.2017, 10:54

Голова Держпраці Роман Чернега 31 січня 2017 року відповів на запитання громадян, що надійшли на урядову «гарячу лінію», в Урядовому контактному центрі.

Запитання стосувалися переважно порушень трудового законодавства, пов’язаних з небажанням роботодавця виплачувати заробітну плату на рівні мінімальної, переведенням працівників на 0,5 і 0,75 ставки, встановленням неповного робочого часу, тоді як обсяг виконуваних робіт не зменшується.%d1%83%d1%80%d1%8f%d0%b4%d0%be%d0%b2%d0%b8%d0%b9-%d0%ba%d0%be%d0%bd%d1%82%d0%b0%d0%ba%d1%82%d1%86%d0%b5%d0%bd%d1%82%d1%80-31-01-2017-2

З такими проблемами зверталися працівники не лише приватних підприємств, а й бюджетних установ, державних і комунальних підприємств.

Вислухавши звернення кількох працівників бюджетних організацій, Р. Чернега повідомив, що для бюджетної сфери у державному бюджеті передбачені кошти на фінансування в повному обсязі виплат мінімальної заробітної плати. В інших випадках він послався на норми кодексу законів про працю, що регламентують роботу з неповним робочим часом та інші питання, і порадив звертатися до територіальних органів Держпраці з метою проведення перевірки, а також для отримання консультації фахівця.

Держпраці і ДФС обговорили питання удосконалення механізму контролю за легалізацією зайнятості і заробітної плати

27.1.2017, 10:09

Питання взаємодії органів Державної служби України з питань праці і Державної фіскальної служби, діяльності міжвідомчих робочих груп обговорили на спільній селекторній нараді представники центральних апаратів і обласних підрозділів Держпраці і ДФС, що відбулася 26 січня 2017 року.0-02-05-f6ade01eebfde971510014b1de6aab84309d1349e43ce0ebcceb941326e81361_full

Голова Держпраці Роман Чернега, наголошуючи на важливості виконання доручення Прем’єр-міністра України В. Гройсмана щодо контролю виплат працівникам мінімальної заробітної плати, висловив своє бачення співпраці й окреслив основні завдання для міжвідомчих робочих груп, до складу яких увійшли фахівці Держпраці, ДФС, інших контролюючих органів та органів місцевого самоврядування.

Голова Держпраці повідомив учасників наради про те, що Держпраці підготовлено низку проектів нормативних актів, що врегульовують питання здійснення перевірок додержання законодавства про працю органами Держпраці та місцевого самоврядування. Розглядається питання про підписання угоди про співпрацю між відомствами, що сприятиме злагодженості спільних дій і змусить бізнес серйозніше поставитися до своїх зобов’язань як працедавця.

Пріоритетним серед інших завдань Роман Чернега назвав активну роз’яснювальну роботу із суб’єктами підприємницької діяльності в питанні законодавчих змін, інформування громадськості про урядову політику щодо захисту трудових прав працівників, недопущення порушення законодавства про працю, і особливо щодо гарантій виплати мінімальної заробітної плати, проведення широкої кампанії в ЗМІ проти нелегального працевлаштування.

Роман Чернега: Підняття мінімальної зарплатні – рішучий крок до подолання бідності

23.1.2017, 09:25

 

13Сьогодні питання підняття мінімальної зарплатні у суспільстві сприймається неоднозначно, але можна з впевністю сказати, що в державі запускається механізм, що покращить становище громадян, які працюють в Україні, та благополуччя їхніх сімей. Про це розповідає Голова Держпраці Роман Чернега в ефірі телепроекту «Політика.Ua» на телеканалі Рада.

«Саме на Держпраці покладена відповідальність контролю за дотриманням трудового законодавства. Такий контроль здійснюють в основному інспектори територіальних органів Держпраці, що є в кожному обласному центрі. Слід зазначити, що ці функції інспектори виконували і до підняття мінімальної зарплатні. Під час планових та позапланових перевірок державний інспектор має право перевірити, чи не відбувається порушень на підприємстві щодо виплати мінімальної зарплатні», – зауважив Роман Чернега.

Інтерв’ю Голови Держпраці Романа Чернеги телеканалу “112 Україна” щодо контролю виплати мінімальної зарплатні Роман Чернега: Спеціальні робочі групи будуть конролювати виплату мінімальної зарплатні

13.1.2017, 14:53

У міжвідомчі робочі групи будуть входити державні службовці, які працюють, наприклад, в Держпраці, в Державній фіскальній службі, в структурних підрозділах обласних державних адміністрацій.  Про це в прямому ефірі 112 каналу розповів Голова Державної служби України з питань праці Роман Чернега.

Завдання робочих груп на першій стадії виплати мінімальної зарплатні (3200) моніторити, чи немає порушень з боку підприємців і, чи дійсно, виплачуться зарплатня та сплачується єдиний соціальний внесок.

Роман Чернега: Спеціальні робочі групи будуть конролювати виплату мінімальної зарплатні

12.1.2017, 15:16

 

1У міжвідомчі робочі групи будуть входити державні службовці, які працюють, наприклад, в Держпраці, в Державній фіскальній службі, в структурних підрозділах обласних державних адміністрацій.  Про це в прямому ефірі 112 каналу розповів Голова Державної служби України з питань праці Роман Чернега.

Завдання робочих груп на першій стадії виплати мінімальної зарплатні (3200) моніторити, чи немає порушень з боку підприємців і, чи дійсно, виплачуться зарплатня та сплачується єдиний соціальний внесок.

За інформацією, яка подекуди з’являється в соціальних медіа та й в суспільстві, існує така думка, що роботодавці бажають оптимізовувати, зберігати свої прибутки і не платити більше.

Інтерв’ю начальника Управління Держпраці Ігоря Росипайла

5.1.2017, 09:56

Начальник Управління Держпраці Ігор Росипайло дав інтерв’ю журналістам ОТБ «Галичина», в якому розповів про зміни в трудовому законодавстві щодо збільшення штрафних санкцій, легалізацію праці та про стан охорони праці на підприємствах.

«З 01 січня цього року, у зв’язку із збільшенням мінімальної заробітної платні, зріс розмір штрафних санкцій за порушення трудового законодавства. Держпраці з 2016 року має право накладати не лише адміністративні стягнення, але й фінансові санкції. Значно зросла і відповідальність за не допуск державного інспектора до перевірки», - зауважив Ігор Росипайло.

На Колегії Держпраці проаналізували результати роботи за 2016 рік та визначилися з майбутніми планами

26.12.2016, 14:46

У Львові, 23 грудня, під головуванням очільника Державної служби України з питань праці Романа Чернеги, за участі голови Львівської обласної державної адміністрації Олега Синютки, голови Професійної спілки працівників державних установ України Юрія Піжука, а також керівників шахт області, зокрема ДП “Львіввугілля”, відбулося засідання Колегії Державної служби України з питань праці.

«Під час Колегії  необхідно проаналізувати діяльність Держпраці за 2016 рік, обговорити основні аспекти і перспективи у сфері праці, охорони праці, промислової безпеки, а також  окреслили плани  роботи на 2017 рік», – підкреслив Роман Чернега, Голова Держпраці.

Роман Чернега  повідомив, що особливу увагу слід приділити роботі з керівниками підприємств у сфері охорони праці. Він закликав працювати на випередження, при цьому відзначив  роботу   Львівського ГУ Держпраці у напрямку  співпраці з ДП «Львіввугілля»  щодо  наглядової діяльності для  забезпечення належних та безпечних умов праці. Генеральний директор ДП «Львіввугілля» Андрій Дяченко зазначив, що раз на місяць будуть консультуватися з фахівцями  ГУ Держпраці щодо методичної допомоги підприємству.

Під час засідання особлива увага приділялася питанням легалізації праці та заробітної плати. Голова Львівської обласної державної адміністрації Олег Синютка зауважив, що  підприємцям, які працюють легально важко конкурувати з тими, які платять зарплати у конвертах. Цю думку підтримала і начальник ГУ Держпраці у Львівській області Ольга Вільхова. Зокрема вона розповіла про результати роботи Управління у цьому напрямку .

«За період з січня по листопад 2016  головні державні  інспектори ГУ Держпраці Львівщини  провели 1045 перевірок підприємств, установ, організацій області та фізичних осіб – підприємців, які використовують найману працю з питань дотримання вимог законодавства про працю. За результатам перевірок встановлено, що  68 осіб працювали без укладення (оформлення) трудового договору, 152 працівника без повідомлення ДФС та 183 особи, які працювали на умовах цивільно-правових угод, що мають ознаки трудових», – зазначила Ольга Вільхова.

1  ...  5  6  7  ...  24